2008年2月4日,乘新春佳節來臨的喜氣,建勝預拌砼公司在二樓會議室隆重召開“建勝公司2007年度表彰大會”。
大會在雄壯的國歌聲中開始,獲得各種獎項的員工身佩紅花坐在前排。公司副經理單清濤代表公司分別宣讀對陳建華、李艷芬、馬士兵、田貴慶、王淑艷五名員工授予“優秀員工”;王紅偉、楚樹林授予“愛機標兵”;薛玉良授予“單車最佳效益”;閻丙坤“最佳經營者”光榮稱號的決定,對歷年愛機模范王紅偉、楚樹林、崔國慶、程中揚;單機效益優勝者馬佃強、程中揚;優秀經營者琚波進行表彰。公司經理李相平,副經理董建新,生產技術部長王永平分別為獲獎者頒獎。
公司經理李相平發表了熱情洋溢的講話,他首先向獲獎的員工表示熱烈的祝賀,他說:今天,我們在這里隆重召開2007年表彰大會,優秀員工是我們群體的杰出代表,是我們的光榮,紅花還須綠葉陪,因此,也應當感謝我們全體員工,感謝長期支持、幫助建勝公司發展的各級領導、客戶、供應商和員工家屬,是你們幫公司共同走過了艱難的歷程。
他說:2007年是公司最艱難的一年,是直面市場的一年,是戰勝自我的一年,是各項工作發展最快的一年。我們經歷了競爭的慘烈,混凝土降價和原料漲價的失落,我們選擇了自我加壓,迎戰市場,自我大修、更新、增容主機,攪拌運輸車等設備,走出了一條在原有基礎上內涵發展新路;充分發揮了科技是第一生產力的能量;更新了經營思路;調整了公司領導班子,提拔了部分年輕人進入管理層,為企業培養了后備力量;加大了質量、安全管理力度、進一步提高優質服務質量;投資、派員興建了鑫海預拌混凝土公司?;仡?SPAN lang=EN-US>2007年,我們是在人員少,資金緊,工作量大的情況下取得的成績,實屬不易,它使我們的員工經受了洗禮,隊伍得到了鍛煉,市場得到了鞏固。但依然存在許多不盡人意的地方,需要我們認真總結,思考。
他告誡大家,成績只能代表過去,2008年我們仍將遇到很多艱難險阻,任重而道遠。面對險情,更應兢兢業業,稍有不慎,必將重踏好多企業走過的興盛衰敗舊轍。正因如此,我們更要發揚建勝特別能戰斗的鐵軍傳統,立足主業,面向市場,瞄準預拌混凝土科技前沿,拉長產業鏈條。積極主動做好各項工作,使企業得到發展,投資者得到回報,員工得到實利,企業、員工共發展。
建勝公司 李相平